Assédio e Dano Moral: entenda como se configuram nas relações de trabalho
O assédio moral no ambiente de trabalho causa danos significativos tanto para o indivíduo como para a organização. Essas situações de constrangimento e ofensas afetam negativamente a saúde e o bem-estar dos trabalhadores, resultando em estresse, ansiedade, depressão e outros problemas de saúde mental.
Em recente decisão do STF, os valores a título de indenização por danos morais vão poder ultrapassar aquele limite indicado na CLT.
